Chargé de projets MOE TCE de rénovation énergétique de copropriétés (75)

Votre mission :

En tant que chargé.e de projet sur des opérations de rénovation globale et performante d’immeubles collectifs (de 400 k€ à 3M€ de travaux), votre mission consistera à être le chef de d’orchestre de l’opération, depuis l’audit initial du bâtiment existant, jusqu’à l’achèvement des travaux.

Concrètement, vous aurez à :

• Être l’interlocuteur principal du maître d’ouvrage (syndic, conseil syndical, assemblées générales de copropriétés) : écoute de ses attentes, formulation de solutions, communications régulières, anticipation des difficultés etc. ;

• Piloter et coordonner vos projets, aussi bien les intervenants extérieurs (bureau de contrôle, CSPS, co-traitants…) que les équipes internes de Sénova (projeteur, thermicien, ingénieur fluide, spécialistes en ingénierie financière, assistant technique) ;

• A l’aide de nos outils métiers (BIM Office), réaliser les études concernant les corps d’états architecturaux (façades, étanchéité, menuiseries extérieures, intérieur, etc.) : diagnostic, avant-projet, CCTP, DPGF, estimations ;

• Généralement, nous sous-traitons la conception architecturale de la rénovation des façades à des partenaires architectes. Toutefois, si vous en ressentez l’envie et si vous disposez des compétences, votre mission pourra également comporter cette tâche (mise au goût du jour des bâtiments des 30 glorieuses, dépôt des déclarations préalables) sur certains projets ;

• Réaliser les consultations des entreprises ;

• Suivre le déroulement des chantiers (Marché de travaux, lancement, suivi et réception du chantier).

Vous serez également amenés à faire monter en compétences les collaborateurs moins expérimentés. La mission pourra évoluer vers un poste de manager plus ou moins rapidement selon vos aspirations.

Profil recherché

Vous avez envie de prendre part directement à la transition écologique des bâtiments et au défi de la rénovation énergétique du parc existants de bâtiments.
Vous êtes sensible aux valeurs humaines et recherchez un environnement professionnel très humain : communication non violente, authenticité, honnêteté, accueil et partage des émotions.
Vous avez déjà eu l’occasion de prendre des responsabilités sur des projets de rénovation de bâtiments et vous souhaitez continuer à grandir tout en faisant grandir les autres autour de vous par la transmission de vos compétences à des plus juniors.
Vous souhaitez intervenir sur des projets de 400 k€ à 3 M€ de travaux, suffisamment importants pour que cela représente un challenge et nécessite du travail en équipe, et en même temps à échelle humaine pour pouvoir vous en charger de A à Z. Vous recherchez ainsi une mission très concrète, très diversifiée, faisant appel à de multiples compétences (humaines, techniques, multi-lots, conception, chantier etc.)
Vous êtes à l’aise et ouvert dans la relation avec les autres, votre expression écrite et orale est adaptée. Prendre la parole en public (assemblée générale de copropriété) ne vous fait pas peur.
Vous recherchez une entreprise jeune, dynamique, qui innove (méthodes de travail de plus en plus digitalisées) et qui se développe, offrant de nombreuses opportunités d’évolution (mission, management, mobilité, clients ou types de projets etc.).

La maîtrise des corps d’état architecturaux liés à la rénovation énergétique est un pré-requis.

• Nom : Clervie
• Prénom : Gourio
• Raison sociale : Sénova
• Email : clervie.gourio@senova.fr
• Adresse : 130 rue de lourmel
• Ville : 75015 Paris
• Tel : 09 88 99 75 75